Die Direktversicherung bedeutet für den Arbeitgeber einen vergleichsweise geringen Verwaltungsaufwand, dem Arbeitnehmer ist eine hohe Sicherheit garantiert. Gleichzeitig ist diese Form der bAV variabel und kann auf die Bedürfnisse der Arbeitnehmer zugeschnitten werden. So kann statt Rentenzahlung bei Fälligkeit auch eine Kapitalauszahlung vorgenommen werden. Auf der Arbeitgeberseite lassen sich die Beiträge für die Direktversicherung steuerlich absetzen, und die Direktversicherung muss nicht in die Unternehmensbilanz aufgenommen werden.